Помислете за хора с храносмилателни проблеми във вашата компания

Целиакия, непоносимост към мляко или вегетарианство или веганство. Проблемите с някои видове храни, диетичните указания или диетичните планове са част не само от личния, но и от професионалния живот. Разгледайте начините за справяне с тях.

работа

Може би ги имате като свръхчувствителни хипохондрии. Може би си мислите, че те са просто взискателни и придирчиви. Но „не ги хвърляйте всички в една торба.“ По-добре поговорете за служителите и индивидуалните начини на хранене или хранителните ограничения. Открийте повече.

1. По-разнообразно меню във фирмената кухня

Ако вашите служители се хранят редовно в фирмената кухня, организирайте всеки да избере от менюто за обяд или закуски. Трябва да имате преглед на това кой не може или не иска да консумира кои храни. Днес дори в по-опростените ресторанти ще намерите селекция от безглутенови, вегански или поне вегетариански ястия. Ако някой страда от други специфични непоносимости, като антихистамини и нямате възможност да го съобразите с цялостната диета на служителите, предложи индивидуално решение под формата на доставка или най-близкото подходящо заведение за хранене.

2. Специални кетъринг дни във фирмата

Обадете се на компания специалисти по хранене с фокус върху вегетарианството, диетата, непоносимостта. В допълнение към образователните лекции, организирайте служителите да опознаят и вкусят такова специално меню. Това ще помогне на всички в бъдеще да обмислят по-добре диетичните си възможности на работното място и да разберат защо някой не може или отказва определен вид храна и какви са алтернативите.

3. Възникващи проблеми с храносмилането на работното място

Не е задължително да са само вече установената непоносимост или хранителни навици, донесени на работното място. Често това се дължи именно на стрес, прекалено дълг и емоционално хранене открийте неизвестни проблеми с храносмилането. Коремна болка, спазми, гадене, чести посещения на тоалетна ... Уверете се, че тези проблеми не се обсъждат във вашата компания и не се приемат лекомислено. Изпратете служители за прегледи, организирайте срещи с експерти, направете го здравен ден. Накратко, направете всичко възможно за превенция и ранна корекция.

Страхотен съвет за разкриване на скритите непоносимост към храната е например тест за непоносимост към храна. Тя ще ви разкаже повече за това какво наистина вреди на тялото ви.

Интересен начин да научите повече за яденето на вегетарианци или вегани е например различни "streetfoodfesty “ или специален празник, които често продължават няколко дни. Обикновено са пълни с лекции и ви очаква много вкусна храна.

Услугата Fresh е една от ползите за здравето, които спомагат за поддържането на „жива“ комуникация за здравето на работното място. Fresh също представлява превантивен инструмент за целогодишно обучение в областта на здравето и здравословния начин на живот за цялата компания. Всеки месец служителите имат достъп до здравни новини, съвети от лекари и психолози по конкретни теми.