Публикувано на 28 август 2020 г. Автор: Marek Blšák Категория: Икономика // 0 коментара

повече

28.08.2020 г. - Американският производител на безалкохолни напитки Coca-Cola предлага приблизително 4000 обезщетение на служителите в замяна на доброволно прекратяване на трудовото правоотношение. По този начин компанията иска да намали неволните съкращения, които ще приложи, тъй като рационализира своя бизнес.

Затворени стадиони и кина

Coca-Cola намалява дивизията си от 17 на 9 и заяви в петък, че ще доведе до "доброволно и неволно" намаляване на персонала.

Приходите на Coca-Cola са спаднали с 28% през последното тримесечие, тъй като половината от приходите й са от стадиони, кина и други места, затворени по време на пандемията на коронавируса.

Падна и стойността на акциите

Стойността на акциите на компанията е намаляла с приблизително 13 процента от началото на годината.

Доброволното пенсиониране за обезщетение за Coca-Cola през първия кръг ще предложи на работниците в САЩ, Канада и Пуерто Рико.

Компанията очаква, че цената на програмите за прекратяване ще бъде от порядъка на около 350 до 550 милиона. щатски долар.