Описание на работата

  • Извършване на сервизни дейности и ремонти на оборудване на технически системи за физическа защита - системи за камери, системи за сигурност и системи за достъп.
  • Извършване на планова поддръжка и непланирана поддръжка в случай на повреди.
  • Извършване на тестване и проверка на функционалните възможности на отделни устройства.
  • Водене на записи за състоянието на оборудването, тестове, ревизии, всички манипулации и др.

Какво предлагаме

  • 5 дни допълнително платен отпуск - знаем, че почивката е важна.
  • Гъвкаво работно време - важни са резултатите, а не дали сте на работа на седмия.
  • Принос към III. DDS стълб - ние мислим за вашето бъдеще.
  • 7,5 часа работно време - благодарение на това нашите служители имат 16 дни повече годишно по отношение на.
  • Възможност за качване под формата на карти за хранене или в столовата, като същевременно имате право на добавка за хранене по време на неработоспособност.
  • Възможност за използване на по-добри цени за електроенергия за вас и цялото семейство, с отстъпка от договорения ни партньор.
  • Финансова награда за годишнини от работата - ценим лоялността и лоялността.
  • Обезщетение за заплата за работа в Деня на енергията (1 октомври) - 50% от средната ви почасова печалба за всеки отработен час през този ден.
  • Ако случайно останете PN за дълго време, ние също ще ви подкрепим финансово.

Други предимства при нас

  • Личностно развитие, професионално и кариерно израстване - образование и обучение.
  • Приветстваме иновации и нови идеи и споделяме печалбите със служителите, които ги носят чрез нашата борса за идеи.
  • Корпоративни събития и тиймбилдинги при всяка възможност - независимо дали става въпрос за нашите собствени „Зимни спортни игри“ и „Награди за най-добър отбор“ или национални събития „Да работим на колело“, „Чисти планини“, „Нашият град“ и други.
  • Ние сме компания, подходяща за велосипеди - имате душ и защитена зона за велосипеди.
  • От самото начало ще бъдете редовен служител - ние не разделяме служителите на нашите и "агенции".
  • Обезщетение при пенсиониране - извън закона.
  • Вътрешни състезания - можете да спечелите раници, тениски и други корпоративни подаръци.
  • Можете също така да използвате картата Multisport и други интересни предимства от външни партньори всеки ден.

Кого търсим

  • Пълно средно образование - електро фокус.
  • Поне 3 години професионален опит.
  • Компютърни умения - MS Office, мрежови приложения ISS, SAP, FO.
  • Английски език - основно ниво (A2).
  • Компетенции - Указ 508/2009 Coll. - §22, шофьорска книжка sk.B, медицинска и психическа годност за работа.
  • Специфични умения - професионални електрически умения.
  • Характеристики на личността: комуникация, работа в екип, отговорност, способност за ефективно решаване на проблемите, способност за привеждане на нещата до успешен край.

Информация за офертата

Привлече ли ви нашата оферта? Уведомете ни за вас възможно най-скоро чрез вашето автобиография. Мотивационно писмо или мотивационно писмо ще ви зарадва, ще се радваме да знаем колкото се може повече.

технически

В Slovenské elektrárny ценим всички реакции на нашите предложения за работа и се свързваме с всеки кандидат с резултата от процедурата за подбор. Това също означава, че ако не изберем някого за интервюто, можем да се свържем с него по-късно с предложение за работа, което е много по-подходящо за техния опит или умения.

Ето защо, ако се интересувате от друга оферта с нас в бъдеще, не се колебайте да изпратите заявлението отново. Винаги ще му обръщаме голямо внимание.

Той отговаря за тази позиция

Мартина Черна
Персонал