Трябва да покажете положителни примери, да използвате мотивация и да направите ваксинациите възможно най-лесни. Има начини да убедите служителите да бъдат ваксинирани.

почивен
SITA/Майкъл Холахан/Хрониката на Августа чрез AP Жена в Съединените американски щати е ваксинирана.

докато световните политически лидери се ваксинират срещу covid-19 пред телевизионните камери, глобалната кампания за ваксинация бавно започва. В очите на обществеността например американският президент Джо Байдън и израелският премиер Бенямин Нетаняху са го направили.

Проектирането и разпространението на ваксини е добра новина. За съжаление има и лоши новини. Голяма част от населението отказва да бъде ваксинирано. Например, когато Фокус попита хората колко планират да бъдат ваксинирани, почти 55 процента не могат да бъдат ваксинирани и повече от 12 процента не могат да отговорят. Друго неотдавнашно проучване на Median установи, че общо 54 процента отговарят „по-рано“ или „със сигурност не“, когато бъдат попитани дали хората могат да бъдат ваксинирани.

Учените са свършили своята работа, сега зависи от маркетолозите и поведенческите учени да направят всичко възможно, за да помогнат със своите съвети, така че възможно най-много хора да бъдат ваксинирани. В момента, например, 125 поведенчески учени вече разработват кампания за ваксинация.

комуникират точно

Работодателите също имат убедителна роля. В интерес на всеки ръководител на компанията е работната му сила да е здрава и компанията да просперира икономически. Ваксинацията е сложен проблем, около който има много фалшиви новини, страх и несигурност. Хората, които не са убедени в антиваксърите, също могат да бъдат уплашени.

Кампанията за убеждаване трябва да започне с добра комуникация. Несигурността създава стрес и объркване. Идеално е да комуникирате ясни и предвидими стъпки. Къде може да помогне поведенческата икономика, използваща психологически знания? Учените в тази среда са направили сериозни изследвания, които могат да им помогнат да разберат поведението на хората - какво се случва в главите им. След това той може да помогне с практически съвети как да „гъделичкате“ хората, които да бъдат ваксинирани.

положителни примери

Една концепция, която може да помогне, е социалното одобрение. Това е особено полезно в среда на несигурност. Накратко социалното одобрение означава, че хората са склонни да копират поведението на другите. Научните резултати показват, че хората гледат на другите около себе си и забелязват елементи на поведение. Положителните примери на колеги, които искат да бъдат ваксинирани, също ще бъдат много полезни и също би било добре да покажем, че това не е просто неясно малцинство в компанията. По този начин можете да изпратите положителен сигнал до нерешени колеги и да им помогнете да ги убедят да запретнат ръкави и да си направят инжекция.

Можете да прочетете цялата статия, ако закупите абонамент за .sweek Digital. Ние също така предлагаме възможност за закупуване на съвместен достъп за .týždeň и Denník N.