Вместо да се грижат за децата, мъжете все още ходят на работа и получават обезщетение едновременно. Анализаторите знаят как да ги спрат.

бащите

Теоретично трябва да работи по следния начин: правителството ще позволи на бащите да получат един от най-щедрите отпуски по майчинство в Европа за цели 28 седмици с таван от 1500 евро нетно месечно.

По този начин родителите са мотивирани да споделят грижите за децата по-справедливо, което ще премахне недостатъците на майките на пазара на труда и това ще доведе до по-ефективна икономика за всички нас. Но реалността е някъде другаде.

Разпространи се проблемът с бащите в измисления отпуск по майчинство, които се грижат за децата си само на хартия, те все още ходят на работа и отговорността за тях остава на майката. „Те използват двусмислие в закона“, обяснява Зузана Данчикова, автор на ново проучване в Института за финансова политика.

Бащи в фалшив отпуск по майчинство

Частичната работа в допълнение към отпуска по майчинство не е пряко забранена. „Законът не обуславя правото на грижи за майчинство с лични грижи и грижи на пълен работен ден“, се позовава на пресцентъра на Министерството на труда. Това обаче трябва да стане чрез различни цикли, например чрез сключване на ново трудово правоотношение.

Тази статия е само за абонати.
Остават 71% за четене.