Здравейте, бих искал да попитам майки, които работят в допълнение към отпуска за отглеждане на дете, ако трябва да потвърдят в Службата на Службата, че са били непрекъснато или написани, че грижите им се осигуряват от съпруга им съпруг, възрастна жена. - докато работя през почивните дни и ползвам родителски отпуск, работодателят ме регистрира в социалното осигуряване, вече получих доказателство за прекратяване на изплащането на пенсията при пенсиониране от социалното осигуряване, поради което работодателят трябва да плати някои вноски за мен. чух, че е необходимо да изпратя до Бюрото по труда декларация, че някой се е грижил за диетата ми по време на работата ми. Обадих се там, за да разбера, те ми казаха, че не е необходимо. Е, не съм сигурен, че дамата е напълно тя разбра. Тя продължаваше да повтаря, че мога да работя заедно с родителите си и да живея в район, където не всеки е експерт по словашки език, така че ще го проверя тук. Моля? Но моля, защото задълженията на UPSVaR да се променят година след година. Не искам да пренебрегвам нищо и не искам да се обаждам отново там, благодаря предварително.
Задължението да докладвате кой се грижи за диетата, която имате, докато навършите 3 години, не трябва да го доказвате до 3 години 🙂 И аз обикновено се прибирах във формуляра от Бюрото по труда, който трябваше да бъде попълнен в и изпратен до тях, така че да се прибере вкъщи или да го изтеглите от мрежата, или да попитате лично в Бюрото по труда 🙂