По-високата минимална заплата, както и свързаните с нея бонуси или въвеждането на 5-седмичен отпуск за родители на възраст под 33 години, са промени, които са влезли в сила от началото на тази година и за които работодателите трябва да се подготвят. Новите задължения увеличиха и някои разходи за тях. Това се потвърждава от портала cenazamestnanca.sk, чиито партньори са различни работодателски асоциации, асоциации и камари.

родителски

Благодарение на портала компаниите могат да наблюдават как новите законодателни промени влияят върху разходите за заетост. Въз основа на въведените от потребителя калкулатор на портала събира общите разходи на работодателя на служител, т.е. заплата, данъци и налози, добавки към заплатите, 13-та и 14-та заплата, както и надбавки за храна, социален фонд или ваучери за отдих.

„Калкулаторът отчита и реално отработеното време, така че приспада отпуските, неработоспособността или посещенията при лекар. Резултатът е разходите за човекомесец и човекочасове, т.е. разходите за реално работещ служител за месец или час “, обяснява Институтът за икономически и социален анализ (INESS).

Още празници за родителите

В същото време той посочва увеличението на разходите в примерен пример за служител в индустрията на възраст 30 години с брутна договорна заплата от 900 евро, 20 часа извънреден труд, 48 часа работа в нощна смяна, 8 часа работа на Събота и 8 часа в неделя.

"В такъв случай цената на действително работещ човек на месец ще скочи с 16 евро от 1827 евро на 1843 евро въз основа на по-високи допълнителни такси, което е увеличение с по-малко от 0,9 процента", предупреди INESS.

Промяната в задължителните надценки не е единствената, която се е случила от януари 2020 г. Наскоро служител на възраст под 33 години, който е родител на непълнолетно лице, също има право на платен отпуск от 5 седмици.

„Само тази промяна означава месечно увеличение на разходите за модел човек-месец от 36 евро или два процента. Заедно с нарастващите надценки, служителят на модела е поскъпнал с 52 евро, т.е. с 2,85 процента, от 1 януари ", изчислява INESS.