Кратко описание

Изтеглете HOSPICE В ЗАКЛЮЧИТЕЛНИ РАБОТИ.

безплатно

Описание

ХОСПИС В ЗАКЛЮЧИТЕЛНИ РАБОТИ

Сборник с научни и професионални доклади Katarína Adamicová, Želmíra Fetisovová, Alena Mažgútová и екип

HOSPICE-EDU, o. z., Мартин Джесиний Медицински факултет, Карлов университет Мартин

ХОСПИС В ЗАКЛЮЧИТЕЛНИ РАБОТИ

СЪДЪРЖАНИЕ 5 РЕДАКЦИЯ проф. MUDr. Д-р Катарина Адамикова. 8 ХОСПИЧНИ ТЕМИ В ЗАКЛЮЧИТЕЛНИТЕ ТЕЗИ, ЗАЩИТЕНИ В МЕДИЦИНСКИЯ ФАКУЛТЕТ НА ЙЕСЕНИ, Карлов университет в МАРТИНА MUDr. Д-р Катарина Адамикова, док. MUDr. Д-р Želmíra Fetisovová, дмн Д-р Алена Мазгутова. 18 ВЪВЕДЕНИЕ В СЪЩНОСТТА ЗА ПИСАНЕ НА БОЛНИЧЕСКИ РАБОТИ Mgr. PhLic. Juraj Jendrejovský 23 ПОВИШАВАНЕ НА ЕФЕКТИВНО СЪТРУДНИЧЕСТВО В ЕКИПА НА ХОСПИ Док. Докторска степен Mgr. Д-р Патриция Добрикова. и д-р, Mgr. и Mgr. Д-р Катарина Левичка. 29 СПЕЦИФИКАЦИИ НА ИЗМЕРВАНЕТО В ОБОРУДВАНЕТО ЗА СЕНИОРИ Mgr. и Mgr. Д-р Катарина Левичка, мог. Вероника Ханзаликова, док. Докторска степен Mgr. Д-р Патриция Добрикова. и докторска степен. 37 СОЦИАЛНА ПОДКРЕПА В ИКОНОМИЧЕСКАТА И ПАЛИАТИВНАТА ГРИЖА Доктор. Ян Данко, д-р, док. MUDr. Д-р Želmíra Fetisovová 42 НАЙ-ОБЩИТЕ СЕСТРИНСКИ ДИАГНОСТИ В ТЕРМИНАЛНАТА ГРИЖА Доктор. Мариана Мишинова 49 ИЗЧЕРПВА ЛИ ПАЛИАТИВНАТА ГРИЖА? MUDr. Алена Мазгутова, д-р, MUDr. Мария Деметерова, док. MUDr. Д-р Želmíra Fetisovová, проф. MUDr. Д-р Катарина Адамикова. 58 ГРИЖА O

УМИРАЩ ПАЦИЕНТ И неговото въздействие върху медицинската сестра

Докторска степен Д-р Милина Бубеникова. 64 МЕТОД ЗА ОЦЕНКА НА ЕКИПНА РАБОТА В ГРИЖА ЗА БОСНИЦА Mgr. Дана Доланова, проф. MUDr. Д-р Катарина Адамикова.

71 РОЛЯТА НА СОЦИАЛНИЯ РАБОТНИК В Bc. Анна Станкова

78 УПРАВЛЕНИЕ НА БОЛКАТА В БОЛНИТЕ В ДОМАШНАТА СРЕДА Доктор. Mária Kožuchová 87 ЛЕКАРСТВЕНИ ГРЕШКИ В ПРОЦЕСА НА ГРИЖА ЗА ПАЦИЕНТА Доктор. Илона Плевова, проф. MUDr. Д-р Катарина Адамикова. 99 БЕЗОПАСНОСТ НА ПАЦИЕНТА В ПРОЦЕСА НА ГРИЖА Доктор. Илона Плевова, проф. MUDr. Д-р Катарина Адамикова. 113 ØRNSTJERNE BJØ ØRNSONA ЦЕНТЪР ПО ПАЛИАТИВНА ГРИЖА BJØ д-р. Д-р Яна Немцова, мог. Мартина Лепясова, д-р. 118 ТЕКУЩИ ВАРИАНТИ ЗА ТЕРМИНАЛНИ МЕРКИ ЗА ПАЦИЕНТА В ОРГАНИЗАЦИЯ С НЕПЕЧАЛБА

Иван Томка 124 КРЕАТИВНА КОМУНИКАЦИЯ В СЕСТРИНСКАТА ГРИЖА Петра Микулова-Ханакова 129 ЕПИЛОГ Проф. MUDr. Д-р Катарина Адамикова.

Док. Докторска степен Alžbeta Hanzlíková, PhD., По време на приемането на доброволческата награда на Мартин Сити за 2008 г.

Графика 1 Заключителни работи по категории

От избраните 91 финални работи магистърските тези са най-многобройни (73), което е 82,22% от избраната единица. Това беше последвано от бакалавърски тези (14), т.е. 15.38%. От докторските дисертации по хоспис са защитени три дисертации (3.29%) и само една строга дисертация (1.09%). Според годината на защита може да се посочи разнообразно тематично представяне на всички заключителни тези.

Графика 2 Брой заключителни дисертации по хосписни теми през 1996–2012

Въз основа на разделянето на заключителните тези по хосписните теми през годините 1996–2012, през първите десет наблюдавани години могат да се посочат само скромни начала. Техният брой варира от един до три. Ускорението на интереса към темата за хосписа започна през 2007 г., когато беше създаден най-голям брой от тези произведения, а именно 31. По-късно бяха записани вълнообразни числа - от 5 до 14 произведения. През последната наблюдавана 2012 г. авторите защитиха 12 творби по горепосочената тема. Впоследствие авторите се фокусираха и върху разделянето на произведенията на отделни категории съдържание. Те образуваха четири групи. Първата, основната тема бяха пациентите, втората основна тема беше съответно връзката между пациента и семейството. накрая, третата основна тема беше персоналът, работещ в хосписни заведения или на терминалния пациент, а последната, 4-та група включваше работа с по-общи теми. Констатациите бяха подредени в графична форма. Графика 3 показва броя на творбите, фокусирани върху пациентите в хосписа и техните индивидуални нужди, по-специално соматични (9) или психологически (1), духовни (4), социални (1) нужди и работа, фокусирана върху качеството на живот (2), респ. достойнство на пациента (2).

Графика 3 Ориентирана към съдържанието работа върху пациента

Графика 4 показва онези произведения, които се занимават с отношенията между пациента в хосписа и неговото семейство или роднини, както към пациента (3), така и към проблемите на семейството и роднините (4).

Графика 4 Работа, фокусирана върху съдържанието, върху пациента и неговото семейство, респ. любими хора

Графика 5 показва работата, фокусирана върху персонала, работещ в хоспис грижи и техните проблеми в тази дейност. Това са проблеми

от гледна точка на медицински сестри (39) и медицински професии (0), социална (1) и благотворителна дейност (0), от гледна точка на доброволците (1) и интердисциплинарно сътрудничество (2).

Графика 5 Ориентирана към съдържанието работа върху персонала

Графика 6 показва други теми, свързани с хосписните грижи като цяло (6), разглеждането на хосписните грижи през погледа на младите хора или учениците (5), управленски въпроси (5), системни проблеми (2), както и етични и правни аспекти (2) или друго (2).

Графика 6 Работа със съдържание, фокусирана върху други теми, свързани с хосписните грижи

9. ŽIAKOVÁ, K. et al. 2009. Кърменето: теория и научни изследвания. Мартин: Vydavateľstvo Osveta, 2009. 322 с. Данни за контакт на първия автор: проф. MUDr. Д-р Катарина Адамикова. Институт по патологична анатомия JLF Великобритания и UNM Kollárova 2 036 59 Martin Телефон: 0903 513 122 [имейл защитен]

Тук имаме предвид: хоспис, грижи, сигурност, идеални условия за физико-психологически, социален, духовен комфорт, в които човек може да получи желанието да живее.

Jn 15, 13 Lk 10, 33? 35 5 Jn 19, 5 6 Lk 6, 36 7 LK 14, 1? 14 8 Mt 10, 42 9 Mt 11, 25 10 Mt 10, 38 4

социална работа. Трнава: Трнавски университет в Трнава, 2010, с. 21–31. ISBN 978-80-8082-341-2. 3. ŠRAMATÁ, M., HROMKOVÁ, M. 2012. Теоретични основи на социалната работа в хоспис и палиативни грижи. Палиативна медицина и лечение на болка. 5 (S2), 2012, стр. 56–58. ISSN 1337-9917. 4. www.supervizia.sk Данни за контакт на първия автор: Doc. Докторска степен Mgr. Д-р Патриция Добрикова. и докторска степен. Университет Трнава в Трнава Факултет по здравеопазване и социална работа Катедра по социална работа Univerzitní námestie 1 918 43 Trnava

Съгласно Закон № 578/2004 Coll. относно доставчиците на здравни грижи, здравните работници, професионалните организации в здравеопазването и относно измененията на някои закони, изменени

СОЦИАЛНА ПОДКРЕПА В ИКОНОМИЧЕСКАТА И ПАЛИАТИВНАТА ГРИЖА 1

Докторска степен Ян Данко, д-р, 1 док. MUDr. Д-р Želmíra Fetisovová. 2 Университет по здравеопазване и социална работа Св. Alžbety в Братислава, Катедра по социална работа 2 Университет „Коменски“ в Братислава, Медицински факултет Йесений в Мартин, Катедра по немедицински учебни програми

Чрез разделяне на файла по тип устройство бяха открити статистически значими корелации между депресия и SUM_AB и депресия и DIM 1_AB във всички устройства (Таблица 2). Най-силната корелация (r = -0,633) е установена между SUM_AB и депресия в хоспис. Връзката между инструменталната подкрепа и депресията не е била статистически значима в нито едно от наблюдаваните съоръжения.

ДИСКУСИЯ Резултатите, базирани на общи корелации на социалната подкрепа и удовлетвореността от депресията, показват, че депресията се увеличава с увеличаване на социалната подкрепа

6. HAŠKOVCOVÁ, H. 1989. Феноменът на старостта. Прага: Панорама. От: Социални грижи за починалите и техните семейства. J. Melišová. Дипломна работа, Трнава, 2000. 80 с. 7. KOŘÍNKOVÁ, V., KAČINCOVÁ, S., NOVOTNÝ, V., POSPÍŠIL, R., VOJTEKOVÁ, Ľ. 2001. Различия между половете в клиничната картина на депресията при хоспитализирани пациенти. В: Psychiatrie pro praxi, 2001, 5, с. 224–226. 8. KRAIMAAT S. 1995. В: KOVÁŘOVÁ, М. 2003. Социална подкрепа и качество на живот на пациенти с ревматоиден артрит. Rožňava: Roven, 2003. 124 с. 9. KROL, B., SANDERMAN, R., SUURMEIJER, T.P.B.M. 1993. Социална подкрепа, ревматоиден артрит и качество на живот: концепции, измерване и изследвания. В: Обучение и консултиране на пациенти, 20, 1993, стр. 101–120. 10. RANJITH, G., FARMER, A., McGUFFIN, P., CLEARE, A. J. 2005. Личността като детерминант на социалното функциониране при депресия. В: Списание за афективни разстройства, 2005, 94, с. 73–76. 11. SPITZER, A., BAR - TAL, Y., GOLANDER H. 1995. Социална подкрепа: как наистина работи? В: J Adv Nurs, 22, 1995 ноември, бр. 5, стр. 850–854. Данни за контакт на първия автор: д-р. Д-р Ян Данко. Университет по здравеопазване и социална работа Св. Alžbety Отдел за социална работа Nám. 1 май не. 1 811 06 Братислава [имейл защитен]

7. O’CONNOR, M., ARANDA, S. 2005. Палиативни грижи за медицински сестри от всички дисциплини. Прага: Града, 2005. 324 с. ISBN 80-247-1295-4. 8. POTTER, J., et al. 2003. Симптоми при 400 пациенти, насочени към палиативни грижи: разпространение и модели. В: Палиативна медицина. 2003 Vol. 17, бр. 6, стр. 310–314. 9. СЛАМКОВА, А., ЯГЕЛКОВА, Ľ. 2010. Ролята на медицинската сестра за премахване на негативните емоции при пациенти в палиативни грижи. В: Акомпанимент. Пациент, семейство и роднини в хосписни грижи: Научни и професионални приноси от III. Международна конференция на работещите в Хоспис в Мартин през септември 2010 г. Мартин: Хоспис, Гражданска асоциация, 2010. стр. 48–55. ISBN 978-80-970593-9-2. Данни за контакт на автора: д-р. Мариана Мишинова Александър Дубчек Университет на Тренчин в Тренчин Факултет по здравеопазване Студенти 2 911 50 Тренчин [имейл защитен]

Раздел. 1 Международни основи за качество и безопасност в здравеопазването. Преглед на рисковите области (JCI, 2008, стр. 5)

Второто, преработено издание ще бъде публикувано през 2010 г. (ще бъде приложено към пълната дисертация, в тази работа примерна брошура в Приложение 9).

Грижа [онлайн]. 2002. [цит. 2012-07-09]. Достъпно в Интернет: http://www.who.int/cancer/palliative/definition/en/ Данни за контакт на първия автор: PhDr. Д-р Жана Немцова. Медицински факултет Йесени, Университет Карл, Катедра за медицински сестри Мала Хора 5 036 01 Мартин [имейл защитен]

ТЕКУЩИ ВЪЗМОЖНОСТИ НА МЕРКИ ЗА ТЕРМИНАЛЕН ПАЦИЕНТ В ОРГАНИЗАЦИЯ С НЕСТОПАНСКА ИВАН Tomka Samaritán, n. о., Мартин

От 100% от разходите организацията финансира консумативи, пътни разходи за служители, телефон, наем на централата на организацията, пощенски разходи, работа с компютър, брутни заплати, налози върху заплатите, надбавки за персонала, данъци и такси, банкови такси и застраховки. 86% от разходите се използват за заплати и налози, както е показано на ФИГ. 2.

През май 2012 г. по отношение на проблемите, произтичащи от приемането на изменението на Закона за социалните услуги (Закон № 50/2012 Coll.), Влязло в сила на 1 март 2012 г., се установи нов метод за финансиране на публични доставчици или създадени от общината и непублични доставчици на избрани видове социални услуги - заведения за възрастни хора, грижи, дневна болница, общежитие. Законодателните условия за предоставяне на финансов принос за финансиране на социални услуги в съоръжение, създадено или създадено от общината, бяха регламентирани в § 71 ал. 6 и § 78б от изменението на Закона за социалните услуги. Законодателните условия за предоставяне на финансова вноска за осигуряване на предоставянето на социални услуги на непубличен доставчик на избрани видове социални услуги от общината бяха регламентирани в § 78а и § 78б от изменението на Закона за социалните услуги. Прилагането на закона след отложени дебати и аргументи и след сложна работа по подготовката на измененията на общите обвързващи регламенти беше отложено през юни 2012 г., като словашкото правителство и парламентарната асамблея подготвиха ново законодателство, определящо тази важна област от човешкия живот в рамките на годишно. Както фиг. 3, през май 2012 г., заплатите и налозите „взеха“ до 91% от средствата от разходите.

Фиг. 4 Субсидия от град Мартин, плащане на клиента и дял от икономическата дейност Samaritán, n. относно.

Както се вижда от ФИГ. 4, разходите за операционна система през месеците 1–6 през 2012 г. са били 92 846 за 14 505 часа осигурена операционна система. По този начин почасовите разходи бяха 6,4, без администрация, с добавяне на + 25% административни разходи, разходите бяха 8 на час OS. Субсидията на град Мартин през този период беше 5/ч, а плащането на клиента беше 1/ч. Такса за икономическа дейност Samaritán, n. о., беше 2 на час. С осигуряването на 14 505 часа OS през втората половина на 2012 г., приносът от самарянската организация с непроменени субсидии ще бъде 29 010 за календарна година, което изглежда опустошителна тенденция за организацията.

Фиг. 5 Самарянинът, n. о., както и грижи

Директор на Самаритан, n. о., трябва да търси начини за рефинансиране на разходите, свързани с операционната система в град Мартин, което все още се извършва чрез договорна транспортна организация в сътрудничество с корейския Дон Донхи. Въпреки това дори тази възможност не изглежда реалистична в бъдеще.

Фиг. 6 Основната дилема на днешната ОС

В допълнение към други предимства, той също така администрира различни данъчни облекчения и облекчения. У нас е вярно, че подходящите санкции са перфектно подготвени за безкористното благо на бедните и зависимите от нашите съграждани. Самарянска организация, n. о., но той не иска да се отчайва. Той ще продължи само с вяра и надежда за по-оптимистично бъдеще, не за себе си, а особено за своите все по-многобройни клиенти и техните полагащи грижи. Данни за контакт с автора: Иван Томка Самаритан, n. относно. Komenského 19 036 01 Martin [имейл защитен] http://www.samaritan.sk/

аналитично изследване на сестринския процес. Основата на това изследване е поставянето на цели. Цели на творческата комуникация в сестринските грижи → стимулиране и рехабилитация на креативността → облекчаване на тревожността → подкрепа на ситуационния контрол → постигане на частични мотивационни цели → повишаване нивото на качество на живот

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 1. Карл Р. Роджърс - Теория на ориентирания към личността подход Терапевтични взаимоотношения → естествената склонност на индивида към саморазбиране → чувствително и активно изслушване → подкрепа на индивидуалността и уникалността 2. Константин Сергеевич Станиславски Автохуманизацията е процес на хуманизиране на околната среда чрез неговата собствена усилия, т. е. пациентът (клиентът) получава стимули, възможности и достатъчно пространство за самореализация и същевременно култивира способността си за наблюдение. Стимулира се, спазване-

за една нощ, преживява, реагира, общува. Дадено му е пространство за самореализация. Креоперцепцията е процес на творческо възприятие и е целта на концепцията за творческа комуникация. Това е продължение на самохуманизацията, позволява на пациента (клиента), неговото семейство и други членове на интердисциплинарния екип да си поставят, въпреки фаталната диагноза, малки (наречени преходни) цели, които позволяват на пациента да укрепи личните си развитие (чувства се полезно и желателно), те също помагат за развитието на комуникационните източници на пациента и холистично помагат за улесняване на процеса на кърмене (не само) в палиативни грижи в хоспис. ЛИТЕРАТУРА 1. МИКУЛОВА-ХАНАКОВА, П. Творческа комуникация в изкуството. Авторска работа. 2. РОДЖЪРС, КАРЛ Р. Пътят на битието. Прага: Портал, стр. r. относно. 3. STANISLAVSKIJ, S. K. M S.j život v umění. Сценарий 4. СТАНИСЛАВСКИЙ, С. К. Актьорска работа по ролята. Сценарий 5. СТАНИСЛАВСКИЙ, С. К. Моето образование за актьорско майсторство. Действащ учебник 6. VYMĚTAL, психотерапия на J. Rogers. Прага: Чешки писател, a. с. 7. VYMĚTAL, J. Специална психотерапия. Прага: Град

Данни за връзка с автора: Петра Микулова-Ханакова Телефон: 00421 903 045 [имейл защитен] [имейл защитен]