години

Работите само от няколко години и ще ви дойде ли сега и завинаги? Или вече приспадате последните години работа? Кога ще имаме право на пенсия и желаната почивка?

Какво ни очаква и няма да отмине?
От януари 2019 г. възрастта за пенсиониране ще бъде изместена според новите условия. Добрата новина е, че до 2024 г. старите правила все още важат за някои години. И какво означава за другите?
Освен ако не сте родени през 1957 до 1960, промени ви очакват.

Според новите правила възрастта за пенсиониране вече няма да се удължава с дни, а с цели месеци и точната дата трябва да ни е ясна поне пет години предварително. Разберете как ще изглежда с този калкулатор:

В повечето случаи обаче има изключения и това е така и тук. Следователно новите правила не се прилагат за:

Рискови работни места
Това се отнася за всички, които са били включени в I. и/или II. работна категория. Те включват например работа в минно дело, авиация, флот, топилни заводи, атомни електроцентрали, обработка на камъни или химикали, за които е доказано, че са канцерогенни. Тази категория включва също работни места в инфекциозна среда, среда с вредни газове, с канцерогенни и дразнещи вещества, работни места при екстремни температури и други.

Жени с деца
Жените, родени между 1 януари 1955 г. и 31 декември 1961 г., все още имат право на намаляване на възрастта за пенсиониране според броя на отглежданите деца. От 2024 г. обаче този факт вече няма да бъде взет под внимание и по този начин броят на децата вече няма да играе роля в пенсионната възраст на жените. Днешните 57-годишни майки и всички по-млади години ще го усетят.

Разбира се, това е само приблизително изчисление. И все пак, виждате ли го като нереалистично? Можете ли да си представите да прекарате още 30 години в настоящата си работа? Възможно ли е това изобщо? Не забравяйте, че никога не е късно да преосмислите живота си и да си намерите работа, където наистина можете да си представите до пенсионна възраст. Може да не работите цял живот за една компания, но опитът, придобит през годините на работа, трябва да ви предложи възможността да кандидатствате в по-напреднала възраст. Има много примери работници да станат водещи майстори, младежи да станат възрастни и т.н. И това е най-важното за вас. Намирането на стабилна работа, която в крайна сметка би ви предложила възможност за личен и кариерен растеж, а останалото имате в собствените си ръце. Никога не е късно да смените работата си, основата е да намерите такава, която да ви изпълни със задоволство.